SALE Marketing OKWIN – Trở Thành Chuyên Gia !

OKWIN đang tìm kiếm những SALE Marketing tài năng có khả năng sáng tạo, tư duy chiến lược và kỹ năng giao tiếp xuất sắc để cùng xây dựng thương hiệu mạnh mẽ. Vị trí này đòi hỏi sự chủ động, tinh thần học hỏi không ngừng cũng như khả năng thích ứng nhanh chóng với thị trường. Tham gia ngay vào đội ngũ, bạn sẽ được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp cùng chế độ đãi ngộ cạnh tranh.

Mô tả công việc của vị trí SALE Marketing tại OKWIN

Vị trí tuyển dụng nhân viên đóng vai trò quan trọng trong việc nâng cao thứ hạng website trên các công cụ tìm kiếm, thu hút lưu lượng truy cập tự nhiên, từ đó góp phần tăng trưởng doanh số và nhận diện thương hiệu. Các nhiệm vụ chính bao gồm:

• Nghiên cứu, phân tích từ khóa, xu hướng tìm kiếm của thị trường mục tiêu, đối thủ cạnh tranh để xây dựng chiến lược SALE hiệu quả.
• Thực hiện tối ưu hóa On-Page: tối ưu tiêu đề, thẻ mô tả, heading, nội dung, hình ảnh, liên kết nội bộ để website thân thiện hơn với các công cụ tìm kiếm.
• Xây dựng, quản lý nội dung chất lượng, tiêu chuẩn SALE Marketing cho website (bài viết blog, trang sản phẩm, trang dịch vụ,…).
• Thực hiện tối ưu hóa Off-Page: xây dựng backlink chất lượng từ các website uy tín, diễn đàn, mạng xã hội.
• Theo dõi, phân tích hiệu suất SALE bằng các công cụ như Google Analytics, Google Search Console, các công cụ SALE chuyên dụng khác.

Yêu cầu ứng viên cho vị trí SALE Marketing 

Vị trí này đòi hỏi một sự kết hợp độc đáo giữa kỹ năng bán hàng và tư duy marketing để không chỉ tìm kiếm khách hàng mà còn xây dựng thương hiệu cùng giá trị sản phẩm. Dưới đây là những yêu cầu chính đối với ứng viên.

• Có kinh nghiệm làm việc từ 1-3 năm trở lên ở vị trí tương đương (chuyên viên SALE, nhân viên Marketing). Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm SALE Marketing làm việc trong các ngành [ngành nghề cụ thể của OKWIN, nếu biết) hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Có kinh nghiệm thực tế trong việc sử dụng các công cụ phân tích SALE (Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, SEMrush…).
• Khả năng nghiên cứu từ khóa, phân tích đối thủ cạnh tranh hiệu quả.
• Có kỹ năng viết nội dung chuẩn SALE, hấp dẫn, thu hút.
• Cập nhật nhanh chóng các xu hướng SALE mới.
• Tư duy mới mẻ, logic cùng khả năng giải quyết vấn đề tốt.
• Có kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp hiệu quả.

Không gian làm việc chuyên nghiệp dành cho SALE Marketing

OKWIN cam kết xây dựng một không gian làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, nơi mỗi thành viên đều có cơ hội phát huy tối đa tiềm năng của mình, đặc biệt là vị trí tuyển dụng nhân viên. Chúng tôi mang đến:

• Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi, trang bị đầy đủ các công cụ, phần mềm hỗ trợ công việc SALE.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, khuyến khích sự sáng tạo, đổi mới và chia sẻ ý tưởng.
• Văn hóa doanh nghiệp SALE Marketing cởi mở, thân thiện, tạo điều kiện cho sự hợp tác, học hỏi lẫn nhau giữa các thành viên trong team.
• Cơ hội được làm việc cùng đội ngũ marketing tài năng, giàu kinh nghiệm, có định hướng phát triển rõ ràng.
• Không gian làm việc linh hoạt, tạo sự thoải mái, cân bằng giữa công việc và cuộc sống.

Chế độ đãi ngộ hấp dẫn dành cho nhân viên 

OKWIN luôn coi trọng, đánh giá cao những đóng góp của đội ngũ nhân viên. Vì vậy, chúng tôi xây dựng một chế độ đãi ngộ cạnh tranh, xứng đáng với năng lực của nhân viên SALE Marketing:

• Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận dựa trên kinh nghiệm và năng lực thực tế của ứng viên.
• Thưởng hiệu suất công việc định kỳ dựa trên kết quả đạt được các mục tiêu SALE.
• Các khoản phụ cấp cơ bản như ăn trưa, xăng xe đi lại,… theo chính sách của công ty.
• Chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
• Các hoạt động phúc lợi khác như du lịch, team outing, quà tặng các dịp lễ tết, sinh nhật,…
• Đánh giá hiệu suất làm việc định kỳ, có lộ trình tăng lương rõ ràng dựa trên năng lực và đóng góp.

Cách thức tuyển dụng nhân viên SALE Marketing tại OKWIN

Quy trình tuyển dụng được thực hiện một cách chuyên nghiệp, minh bạch và hiệu quả, cùng chúng tôi tham khảo quy trình chi tiết sau đây!

• Ứng tuyển: Ứng viên quan tâm đến vị trí tuyển dụng nhân viên SALE Marketing có thể gửi hồ sơ ứng tuyển (CV, cover letter nếu có) qua email [địa chỉ email tuyển dụng] hoặc nộp trực tiếp tại văn phòng công ty [địa chỉ văn phòng OKWIN, nếu có].
• Sàng lọc hồ sơ: Bộ phận nhân sự hay quản lý marketing sẽ tiến hành sàng lọc các hồ sơ ứng tuyển dựa trên các yêu cầu của vị trí.
• Phỏng vấn: Các ứng viên thích hợp sẽ được mời phỏng vấn trực tiếp hoặc online để đánh giá năng lực, kinh nghiệm cũng như sự phù hợp với văn hóa công ty.
• Kiểm tra năng lực (nếu cần): Tùy thuộc vào vị trí, ứng viên có thể được yêu cầu thực hiện một bài kiểm tra năng lực chuyên môn về SALE.
• Thông báo kết quả: Ứng viên trúng tuyển sẽ được thông báo về kết quả và các thông tin liên quan đến quá trình nhận việc.

Kết luận

OKWIN đang mở ra cơ hội tuyệt vời cho những chuyên gia tài năng thông qua đợt tuyển dụng nhân viên SALE Marketing. Nếu bạn đam mê SALE, mong muốn được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, sáng tạo với chế độ đãi ngộ hấp dẫn, hãy nhanh chóng gia nhập đội ngũ của chúng tôi nhé!